Обзор законопроектов
◽️НДС при продаже медизделий: Минздрав хочет изменить правила для ставки 10% и освобождения от налога
Ведомство вынесло на публичное обсуждение поправки к НК РФ. Изменения затронут освобождение от налогообложения и применение ставки 10% по НДС при реализации медизделий.
Хотят предусмотреть возможность не платить НДС или платить его по пониженной ставке при подаче в налоговый орган выписки из госреестра медизделий и организаций (ИП), которые являются производителями таких изделий (п. 1 и 2 ст. 1 проекта).
Понятие "регистрационное удостоверение на изделие медназначения (медтехнику)" исключат из гл. 21 НК РФ.
Новшества должны вступить в силу по истечении месяца после опубликования и не ранее 1-го числа очередного налогового периода по НДС, но не ранее 1 марта 2024 года (ст. 2 проекта).
📑Документ:
Проект федерального закона о внесении изменений в часть вторую НК РФ
◻️Правительство РФ внесло в Госдуму РФ законопроект «О налоге на сверхприбыль»
Проект закона предлагает установить налог на сверхприбыль для организаций, чья средняя арифметическая прибыль за 2021 и 2022 год больше миллиарда рублей, и определяет базу налога как прирост среднеарифметической величины прибыли за 2021 и 2022 по сравнению со средней арифметической величиной прибыли за доковидные 2018 и 2019 годы.
Ставка установлена в размере 10%.
При этом, если по факту организация перечислит в 2023 обеспечительный платёж, размер налога может быть уменьшен до исчисленной по 5% ставке величины; а перечисленные средства будут зачтены в счет уплаты налога на сверхприбыль.
Налог будет зачисляться исключительно в федеральный бюджет.
Подчеркивается, что это разовое надо обложение.
📑Документ: Законопроект№ 379248-8 «О налоге на сверхприбыль»
ОБЗОР АРБИТРАЖНЫХ ДЕЛ
Подрядчики были штатными сотрудниками — суд разрешил учесть расходы по ГПД
Инспекция при проверке решила, что организация на УСН неправомерно включила в расходы выплаты по договорам подряда с ИП, которые были штатными сотрудниками налогоплательщика. Суд такой подход не поддержал.
По договорам подряда выполнялись иные работы, нежели те, что составляли трудовую деятельность: по трудовым договорам физлица оказывали консультационные услуги, а по ГПД проводили кадастровые работы. Кадастровую деятельность могут вести только ИП.
Привлечение налогоплательщиком подрядчиков обоснованно, сделки имели деловую цель. Таким образом, организация не искажала факты хоздеятельности и была вправе учесть расходы по договорам подряда.
📑Документ:
Постановление АС Уральского округа от 19.05.2023 по делу N А50-14762/2022
◽️Процедуру релокации соискателя начали, но на работу в итоге не приняли — суды не увидели нарушений
Специалиста пригласили на должность. В предложении сразу обозначили часть условий: зарплату, премии, отпуск и др. Соискатель согласился, его направили на предварительный медосмотр. Затем издали приказ о релокации, по которому тот должен прибыть с семьей на съемное жилье рядом с работой.
Варианты авиабилетов специалиста не устроили, и он попросил подождать с покупкой. Также он сомневался насчет режима труда. Стороны продолжали переписку об условиях работы, однако в итоге служба безопасности не согласовала анкету кандидата. Он счел, что после приказа о релокации отношения стали трудовыми, и обратился в суд, чтобы обязать организацию заключить с ним договор.
Три инстанции требования не удовлетворили. Они отметили: процедура релокации служит системой гарантий для потенциального работника и не говорит о том, что возникли трудовые отношения.
Соискатель не прошел многоэтапную процедуру приема в организацию, а также не приступил к обязанностям. Соглашения об условиях работы стороны так и не достигли, билеты не купили. Эти обстоятельства препятствовали тому, чтобы заключить трудовой договор.
📑Документ:
Определение 8-го КСОЮ от 04.05.2023 N88-9307/2023
