Роструд обновил чек‑листы для «трудовых» проверок работодателей
С 18 июля при проведении плановых проверок работодателей инспекторы по труду будут использовать обновленные списки контрольных вопросов. Изменения внесены приказом Роструда от 12.04.23 № 80.
Напомним: проверочные листы представляют собой таблицы, в которых содержатся вопросы, касающиеся соблюдения норм трудового законодательства, и реквизиты нормативных правовых актов, устанавливающих обязательные требования. В эти же таблицы заносятся ответы работодателя. С помощью проверочных листов инспекторы выясняют, соответствуют ли требованиям законодательства содержание трудовых договоров; режим работы и учет рабочего времени; порядок оформления приема на работу и прочее.
Действующий список чек-листов утвержден приказом Роструда от 01.02.22 № 20. В настоящее время проверяющие применяют 78 проверочных листов. Теперь Роструд добавил еще один чек-лист (№ 79). По нему контролеры будут проверять, соблюдаются ли трудовые права мобилизованных работников, контрактников и добровольцев. В частности, проверяющие выяснят, сохраняются ли рабочие места за такими сотрудниками.
Помимо этого, уточнены формулировки некоторых контрольных вопросов. В частности, скорректирован проверочный лист № 13, посвященный проверке трудовых прав лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, а также в местностях с особыми климатическими условиями.
Кроме этого, в новой редакции изложен проверочный лист № 19 по проведению СОУТ.
Добавим, что в 2023 году плановые неналоговые проверки проводятся только в отношении тех работодателей, чья деятельность отнесена к категориям высокого риска.
