📌 Оформление неполного рабочего времени в "1С:ЗУП 8" ред. 3 📌
Дорогие коллеги! Вам необходимо знать, как подавать сведения о неполном рабочем времени сотрудников в форме ЕФС-1 в "1С:ЗУП 8" ред. 3. Этот вопрос важен особенно в случаях, когда сотрудник переходит на неполное рабочее время во время отпуска по уходу за ребенком.
💡 Ключевые моменты:
По новому Порядку № 2281, установление неполного рабочего времени требует представления сведений в подразделе 1.1 формы ЕФС-1.Сведения подаются с кадровым мероприятием "ПЕРЕВОД", с указанием кодов "НЕПД" для неполного рабочего дня и "НЕПН" для неполной рабочей недели (см. иллюстрацию картинки).Отпуск по беременности и родам предоставляется сотруднице на основании ее заявления, и право на пособие сохраняется даже при выходе на работу на условиях неполного времени.
📅 Сроки подачи:
Сведения о неполном рабочем времени, установленном с 1 января 2024 года, следует представить в СФР не позднее 26 февраля 2024 года.
❗️ Обратите внимание:
Установление неполного рабочего времени не считается переводом в соответствии с ТК РФ, поэтому не требует внесения изменений в бумажную трудовую книжку.
#1СЗУП #Бухгалтерия #НеполноеРабочееВремя #ЕФС1 #ТрудовоеЗаконодательство #БухгалтерскиеНовости
