С 2023 года работники больше не будут представлять справку о зарплате с бывшего места работы на новое место. | Такском (@taxcom_company) | Мегасреда | 30.09.22, 11:58:20
Материал 30.09.22, 11:58

С 2023 года работники больше не будут представлять справку о зарплате с бывшего места работы на новое место.

Теперь сведения о зарплате работодатели будут представлять непосредственно в налоговые органы, а те — в Фонд пенсионного и социального страхования РФ (ФПСС, он же — Социальный фонд).

Сейчас, по действующим нормам, пособия по временной нетрудоспособности рассчитываются из средней зарплаты сотрудника за два последних года. Если в этот период он работал в другом месте, то при расчёте на новом месте учитывается заработок у предыдущего работодателя или работодателей. Поэтому при трудоустройстве сотрудник должен предъявить соответствующую справку с прошлых мест работы, выданную ему при увольнении.

С начала 2023 года такой документ не потребуется.

Подробнее

С 2023 года работники больше не будут представлять справку о зарплате с бывшего места работы на новое место. | Такском (@taxcom_company) | Мегасреда | 30.09.22, 11:58:20 @taxcom_company

Рекомендация автора

Помогите сообществу, выделяйте полезных авторов

Если материал Такском был для вас полезным, то можно оставить рекомендацию на автора

  • Такском
    20.09.22, 11:55

    Минтруд России подготовил новые формы выписок из электронной трудовой книжки, предоставляемых сотруднику работодателем и Фондом пенсионного и социального страхования (ФПСС) РФ.

    Читать полностью Минтруд России подготовил новые формы выписок из электронной трудовой книжки, предоставляемых сотруднику работодателем и Фондом пенсионного и социального страхования (ФПСС) РФ.
    Читать полностью
  • Такском
    12.09.22, 16:05

    Несмотря на поэтапный переход на электронные трудовые книжки, многие работники приняли решение сохранить данный документ на бумажном носителе. Соответственно, при увольнении работодатель обязан выдать трудовую книжку на руки работнику. Если этого не сделать, для компании может наступить ряд неблагоприятных последствий, которые мы и рассмотрим в данной статье.

    Читать полностью Несмотря на поэтапный переход на электронные трудовые книжки, многие работники приняли решение сохранить данный документ на бумажном носителе. Соответственно, при увольнении работодатель обязан выдать трудовую книжку на руки работнику. Если этого не сделать, для компании может наступить ряд неблагоприятных последствий, которые мы и рассмотрим в данной статье.
    Читать полностью
  • Такском
    23.05.23, 12:00

    Госдумой в трёх чтениях принят законопроект № 357275-8 с поправками в Налоговый кодекс, меняющий правила списания денег с единого налогового счёта. Законопроект должен получить одобрение Совета Федерации и, после подписания Президентом РФ и официального опубликования, начнёт дейс

    Читать полностью

Читайте Мегасреду в соцсетях

Узнавайте раньше всех о событиях из мира законодательства