Страховые выплаты сотруднику положены даже в том случае, если несчастный случай на производстве произошел по его неосторожности.

✔При этом есть некоторые нюансы.

🔺Сумма единовременной выплаты зависит от степени потери трудоспособности. Даже если виновен работник, размер выплат не может быть уменьшен более чем на 25%.

🔺Если несчастный случай произошел при совершении работником противоправных действий, то этот случай не является несчастным случаем на производстве.