Больничный подрядчикам по ГПД: когда платить

С 1 января 2023 года физлица, которые работают по гражданско-правовому договору, подлежат обязательному страхованию.

Теперь они получили право на пособия по болезни или на рождение ребенка. Основное условие — уплата взносов на ВНиМ за предыдущий календарный год в сумме не менее: МРОТ × 12 × 2,9%. То есть условие для выплаты пособия в 2023 году может быть выполнено у тех, кто в 2022 году работал по трудовым договорам. И за кого компания перечислила не меньше 4833,72 руб. социальных взносов (13 890 ₽ × 2,9% × 12). Те, кто работал только по ГПД, чаще всего не были застрахованы, страховые взносы на соцстрахование за них не уплачивали.

Такие подрядчики смогут получить пособие по нетрудоспособности и в связи с материнством только с 2024 года (письмо Минтруда от 05.08.2022 № 17-1/В-103).

Смотрите на примерах, какие проводки сделать, если заключаете с физлицами договоры подряда в 2023 году. Теперь у подрядчиков есть право на соцстрахование, как у штатных сотрудников.