КАМИН Группа компаний
1 388охват 1 022просмотра 1отслеживает
Один из ведущих производителей 1С-совместимых программных продуктов.
Компания ВДГБ
Компания "РИЦ-1С"
1С-Рарус
1С-Рарус в Санкт-Петербурге
1С:Сервистренд
1С «OXTRON»
Центр Автоматизации 1С Сканд
Информ Сервис
АДС-Софт
АТОЛ
Центр проектных технологий «Вега»
Диалог ИТ
Entera
СберРешения
ООО "Р-ГРУПП"
ООО «АйТи Лайт»
ГК «Хомнет»
ООО «Лексема»
Lad
Правовест
TANAiS
Градум
ГК СофтБаланс
ООО "ИТРП"
Клеверенс
Группа компаний СиДиСи
ДатаКрат
Солитон Консалтинг Групп
Синтегс
Группа компаний ICL
Деснол Софт
PRO100ROBOT
Volgard
Аллегро Софт
Первый Бит
ООО "ЮКОЛА-ИНФО Софт"
ГК "КОРУС Консалтинг"
Ксофт
Компания КАМИН 30 лет создаёт, внедряет и обслуживает программные продукты на базе "1С:Предприятие" для эффективного управления и учёта. Благодаря богатому опыту и нашим интеллектуальным ресурсам мы предлагаем передовые решения для организаций любых масштабов, как государственных, так и коммерческих. Программные решения КАМИН – гарантия качественной автоматизации бизнес-процессов любой компании. Наши решения - ваши достижения!
1 сентября 2023 года стартует традиционный конкурс «Лучший бухгалтер-расчётчик заработной платы»
DDoS-атаки как эффективный инструмент для нанесения экономического и репутационного урона бюджетным и коммерческим организациям любых размеров и профилей деятельности с каждым годом становятся всё более частыми и разрушительными. И это неудивительно, так как способы генерации бол
Если вы самостоятельно обнаружили ошибки в данных, представленных в форме ЕФС-1, необходимо их исправить. Для этого в СФР надо сдать скорректированные сведения. Если ошибку обнаружит СФР, то отчет может быть не принят, а в ответ организации будет отправлено уведомление и протокол
Раньше справку о зарплате по форме 182н выдавали в день увольнения сотрудника или же в течение трёх рабочих дней по запросу сотрудника. Этот документ нужен был работодателю, чтобы рассчитывать пособия по временной нетрудоспособности на новом месте работы.
2023 год для бухгалтеров начался с больших изменений – перехода на Единый Налоговый Счет (ЕНС) со всеми вытекающими последствиями и головными болями. Как и всегда при столкновении с новым, возникает много вопросов и ошибок, над которыми нам еще работать и работать. В данной стать
Работница была отпущена с работы на два дня, оформленные как отгул. В тот же день работодатель узнал о том, что права на получение отгулов у неё не было, и отменил своё распоряжение. Когда сотрудница вышла на работу, то была уволена по пп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за прогул. По