В Роструд задали вопрос о правомерности требования работодателя к работникам, направленным на медосмотр, после его прохождения в тот же день возвращаться к работе и выполнять свои трудовые обязанности до конца рабочего дня.
Эксперты ведомства ответили, что, по их мнению, это требование правомерно.
Абзацы 2-5 ст. 21 ТК обязывают работника:
– добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором;
– соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;
– соблюдать трудовую дисциплину;
– выполнять установленные нормы труда.
При этом, в законодательстве нет никаких норм, освобождающих работника от выполнения трудовых обязанностей в день прохождения медосмотра.
Соответственно, если работодатель работников после медосмотра от работы не освобождает, а требует вернуться к исполнению обязанностей, работники обязаны это требование выполнять.
