Об этом Роструд рассказал в своем телеграм-канале.
Ведомство напомнило, что междусменный отдых — это период между временем, когда один рабочий день должен быть закончен, а следующий непосредственно к нему примыкающий, должен быть начат.
Продолжительность такого междусменного отдыха должна быть, с учетом времени отдыха и питания, не менее двойной продолжительности рабочего дня (смены), предшествующей отдыху. Так, при 8-часовом рабочем дне междусменный отдых должен быть не менее 16 часов.
Если работа осуществляется вахтовым методом, то продолжительность ежедневного (междусменного) отдыха, с учетом обеденных перерывов, может быть уменьшена до 12 часов.
Право на ежедневный отдых возникает у работника после отработки дневной нормы рабочего времени.
