Эксперты Роструда отметили, что зарплата индексируется, чтобы обеспечить её соответствие показателям цен на товары и услуги.
Соответственно, индексация необходима при росте потребительских цен в соответствующем регионе. Индекс потребительских цен определяет Росстат. Этот показатель применяют для определения инфляционных процессов в стране.
В действующем законодательстве не установлен конкретный порядок проведения индексации. Есть только обязанность работодателя её проводить. Порядок устанавливает сам работодатель в коллективном договоре, соглашении или ЛНА.
Если индексацию не проводили в течение календарного года, это расценивается как нарушение трудового законодательства.
