Роструд рассказал об ответственности за просрочку по зарплате, если платежи в банк передали вовремя, но по вине банка её перечислили с опозданием.
У сотрудников есть право отказаться от получения зарплаты по «зарплатному проекту» и получать её на счёт, самостоятельно открытый в выбранном банке. При этом зачисление денег требует больше времени. Обычно они зачисляются на следующий рабочий день после того как бухгалтерия передаст платёжку в банк, который обслуживает организацию.
Если деньги пришли сотруднику с опозданием по вине банка, работодатель всё равно должен выплатить компенсацию за задержку. В Роструде пояснили, что это обусловлено ст. 236 ТК РФ, по которой работодатель несёт ответственность за задержку с зарплатой, даже если его вины в этом нет.
Обязанность работодателя по выплате зарплаты считается исполненной с момента, когда деньги зачислили на счёт сотрудника, а не когда платёжки отправили в банк. У работодателя нет возможности указать в договоре или других документах, что при перечислении зарплаты на счёт в стороннем банке она зачисляется позже установленной даты. Это условие противоречит нормам действующего трудового законодательства.
