Kaiten
6 983охват 2 201просмотр 3отслеживает
Kaiten — порядок в рабочих процессах.
Гибкая платформа для управления рабочими процессами, которая помогает компаниям экономить ресурсы, повышать производительность и концентрироваться на главном.
В мире Agile правят два титана: Kanban и Scrum. Один — мастер визуализации и непрерывного потока, другой — король спринтов и итераций. Кто из них победит в битве за продуктивность вашей команды? Давайте разберемся.
Ставить задачи в чате и согласовывать там детали проекта — так себе идея. Потом легко запутаться и забыть о договоренностях. Поэтому когда в 2023 году появилась наша студия дизайна и разработки, я решил перевести рабочие процессы в один таск-трекер.
Собрали основные тренды на рынке систем для управления проектами и рассказали, стали ли отечественные решения достойными конкурентами зарубежным брендам. А еще рассказали, какие компании уже отказались от иностранных систем.
История о том, как S.T.A.T.I.K, Kaiten и WIP-лимиты привели к пустому бэклог и устранили хаос в команде белорусского банка.
Многие иностранные сервисы перестали работать в России. Кто-то полностью закрыл доступ для новых пользователей, кто-то — ввел ограничения на оплату российскими картами. Поэтому настало время обратить внимание на отечественные аналоги.
Небольшим командам обычно хватает даже самых простых таск-трекеров с минимальным набором функций. Но когда компания и объем работы растут, задачи начинают теряться, а продуктивность сотрудников снижается.
Помогать с очисткой побережья можно не только на месте бедствия, но и удаленно. Именно так действуют энтузиасты волонтерского диджитал-сообщества, которое зародилось в декабре 2024 года. Энтузиасты разрабатывают ИТ-инструменты для поддержки волонтеров «в полях».
Как команде разработки внедрить скрам-процессы и улучшить их с помощью инструментов Kanban.
Как не утонуть в заявках пользователей при помощи Kaiten, собственного Telegram-бота и всего одного сотрудника поддержки? Давайте знакомиться!
Написали вместе с бизнес-психологом статью про то, как учесть в работе сильные и слабые стороны своей команды, эффективно раздать задачи и довести проект до финала.