ОНЛАЙН-ЖУРНАЛ В помощь специалисту
897 589охват 565 284просмотра 113экспертов 78отслеживает
В этом журнале — новости о различных справочных системах, калькуляторах и программах, способных облегчить и ускорить работу бухгалтера, юриста, специалиста по закупкам и кадровика
Перешли из телеграм-чатов в Kaiten, за три месяца избавились от хаоса в производственном процессе и масштабировали компанию.

Может показаться, что персональный канбан — это лишняя морока с досками и карточками. Проще вести ежедневник или список задач в приложении. Но как быть если планируешь на день пять задач ,а закрываешь всего две? А в итоге сползают сроки, и страдает качество работы.

Бывает, внедряешь новый инструмент в компании, а он не приживается. Некритично, если сотрудники не пользуются новой кофеваркой или приставкой в комнате отдыха. Другое дело, когда люди игнорируют процессы, которые кратно повышают эффективность работы. Часто это значит, что команда

С 2026 года в России вступают в силу важные изменения в налоговом законодательстве. Проект поправок уже опубликован, и бизнесу стоит подготовиться заранее. Рассказываем о главном, что вас ждет.

Проанализировали практику Верховного Суда за 2025 год и выделили самые значимые дела, которые касаются договорных отношений. Посмотрите, когда письменный договор можно изменить просто действиями сторон, как рассчитывать убытки по валютным договорам.

Осенью прошлого года налоговое ведомство выпустило методичку по применению налоговой амнистии дробления бизнеса. Что представляет собой эта амнистия? Уточняем.

Найдите свою ситуацию и посмотрите, какие решения несут риски. Разобрали все случаи увольнения: когда этого хотят обе стороны, по желанию работника и по инициативе работодателя. Привели алгоритмы увольнения со сроками для каждого случая и показали, как это оформить в кадрах.
Посмотрите, как работать, если изменились условия и нужно пересмотреть договоренности с контрагентом или выйти из договора. Дали пошаговую инструкцию, как составить допсоглашение, и разобрали самые частые ошибки, которые делают при работе с допниками. Также скачаете два готовых

В Дальневосточном федеральном университете учатся более 20 тысяч студентов. Чтобы управлять изменениями, в учреждении используют Kaiten. Василий Берке, директор по трансформации, рассказал об опыте организации работы команды изменений в Kaiten.

Можно вложить миллионы в рекламу и собрать топ-команду — но все это не сработает, если не понять рынок. Без анализа бизнес идет вслепую. Рассказываем, как проводить маркетинговый анализ по уму: от выбора метрик до составления стратегии и опыта нашей команды
