Объясняем, что происходит в технологиях — без истерики


Мегасреда для бухгалтера
960 413охват 703 254просмотра 2 651отслеживает
Ежедневно публикуем свежие новости законодательства, мнения и комментарии экспертов.
Зарегистрирован 29 декабря 2021
▫️ Роструд ответил, как уволить сотрудника, переехавшего в другую страну. Для увольнения за прогул важно соблюсти ряд условий. Если хоть одно из них не выполнено, увольнять нельзя.

Если инспекция отозвала требование и направила новое, это расценивается как выставление повторного требования. А это запрещено Налоговым кодексом.

ИП дважды отказала по требованиям налоговиков, и каждый раз ее штрафовали. Суды указали, что это не повторная ответственность, а разные составы правонарушений.

Срок на возврат переплаты по налогу нужно считать с даты, когда была подана декларация, указали в суде кассационной инстанции.

Налоговики отразили в протоколе рабочей встречи факты хозяйственной деятельности компании-контрагента. Суды нарушений тут не увидели.

Для увольнения за прогул важно соблюсти ряд условий. Если хоть одно из них не выполнено, увольнять нельзя.

▫️ Если работник не соответствует своей должности по результатам квалификации, но при этом он единственный кормилец, уволить его за несоответствие нельзя.

Роспотребнадзор напомнил, что начиная с сентября 2022 года заявления на лицензии по некоторым видам деятельности можно подать через госуслуги.

Росстат ответил, как в статотчётности отразить занятость мобилизованных сотрудников.
