ОНЛАЙН-ЖУРНАЛ Охрана труда
103 303охват 93 721просмотр 50экспертов 123отслеживает
Это важная часть организации работы, связанная с сохранением жизни и здоровья сотрудников в безопасности. Всё, что связано с требованиями законодательства к охране труда, собрано в этом журнале.
Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» внесло значимые коррективы в работу отделов охраны труда по всей стране. К 1 марта потребовалось тщательно изучить новые правила и пересмотреть многие моменты, которые касаются обучения сотрудников предприятий.
Несчастный случай расследует комиссия работодателя, по поручению которого сотрудник выполнял работу.
Провести вводный инструктаж и обучить охране труда приглашённый специалист может, а заключить договор с учебным центром на другие инструктажи не получится.
Ситуации, когда при условиях труда с более низким классом вредности доплата выше, чем у тех, кто работает в более вредных условиях, могут расценить как трудовую дискриминацию.
А знаете ли вы, что...
ЧТО ДЕЛАТЬ, чтобы избежать претензий со стороны налоговой службы и не получить штрафы в связи с повышением МРОТ? Ответ в нашей статье:
Суды поддержали работника, требовавшего оплатить ему обеденные перерывы, которых по факту не было.
Если работник замещает должность другого работника в его отсутствие, его обязаны ознакомить с результатами спецоценки труда по этой должности. Отказ работодателя в этом будет нарушением, указали суды.
Что делать, если хочется быть в курсе всех изменений?
Многие работодатели интересуются, как изменились требования по охране труда после 01.09.2022. Напомним, что с 1 сентября этого года, согласно Постановлению Правительства № 2464 от 24.12.2021 в силу вступили изменения в правилах обучения охране труда и проверке знаний. Расскажем, как теперь будут проходить инструктажи и проверка знаний по охране труда.