❤️ 4 314 пользователей оценили платформу и используют ее в работе
Мегасреда поможет найти ответы на профессиональные вопросы
Открой знания на Мегасреде Бесплатная регистрация11 595
Экспертных статей800
Видеоматериалов82
Образовательных трансляцийСкоро
КурсыТысячи материалов на различные темы бесплатно



Авторы регулярно выкладывают свежий полезный контент







В трудовом законодательстве оговаривается порядок действий, если сотрудник не забирает трудовую книжку. Передача через других сотрудников в нём не предусмотрена.

Часто при работе организации возникает ситуация, когда меняется материально ответственное лицо (МОЛ). Это может происходить по ряду причин, но в любом случае бухгалтер сталкивается с непростой задачей: как поменять ответственное лицо в программе «1С:Бухгалтерия 8»?

Работодатель не давал отпуск работнику на больничном, предлагал решить этот вопрос после завершения больничного. Суды в двух инстанциях приняли сторону работодателя, кассация же указала, где они ошиблись.

Если сотрудник фактически работает, но отказывается подписать трудовой договор — нужно составить акт о его отказе подписывать трудовой договор.

Кассация подтвердила выводы нижестоящего суда о том, что субсидиарной ответственности подлежит не только гендиректор и учредитель компании-банкрота, но также компания, на которую был переведен бизнес должника в период возникновения долга, и ее гендиректор-учредитель.

🏆 Как получить бесплатно 💎 «1С:Контрагент», 💎 «1С:Номенклатура», 💎 «1С:ДиректБанк», 💎 «1С:Сверка», 💎 «1С:Бизнес-сеть.Торговая площадка»?

Инструкция для бизнеса

С 19 по 25 октября электронный сервис ФНС подвергался хакерским атакам. Если в этот период была обязанность уплатить налоги, в силу объективных причин пени за неуплату не начислят.

▫️ В форме СЗВ-М была опечатка в фамилии застрахованного, однако СНИЛС, ИНН — верными. Суды сочли, что идентифицировать застрахованное лицо можно, недостоверных сведений нет.

В отличие от Минтруда, в ведомстве считают, что отметка всё-таки нужна.

Такой обязанности у работодателя нет, но он может выдать сотруднику копию объяснительной записки.

Рассказали как оформить, в чем отличие, и что защищает информацию компании надежнее.

Роструд: работник обязан выполнять лишь те обязанности, что прописаны в трудовом договоре и/или в должностной инструкции.

🚀 Получите месяц бесплатного полного доступа к 1С:Фреш

Кассация разъяснила судам, где они ошиблись, отказывая бывшей сотруднице в восстановлении на работе после увольнения одним днем по собственному желанию из-за несогласия с суммой выплаченной зарплаты.

Если конкурсному управляющему не предоставлены документы от должника, но он доказал аффилированность его с третьим лицом, то при оспаривании сделок с ним бремя доказывания можно перенести на это третье лицо, указал Верховный Суд.

Присоединяйтесь к нашему сообществу дружелюбных людей, которые открывают для себя новейшие технологические продукты и делятся ими. Мегасреда собирает всех профессионалов — присоединяйтесь и извлекайте выгоду из сервиса

Пользователь
Получите максимум от своей
профессиональной жизни

Профиль компании
Продемонстрируйте свои продукты и
услуги, расскажите о своем бренде