К
ОНЛАЙН-ЖУРНАЛ Кадры
522 190охват 491 077просмотров 118экспертов 309отслеживает
В этом журнале публикуются материалы, посвящённые управлению персоналом организации
Статьи для журнала Кадры
22.09.22, 09:53Если работник не на испытательном сроке и не смог договориться, ему придется отрабатывать две недели при увольнении. Даже если уволился в первый день работы.
Уволился в первый день? Придется отработать две недели
Уволился в первый день? Придется отработать две недели
- Статья
Для журналов- Кадры
- Кадровое делопроизводство
- Увольнение
21.09.22, 16:10Роструд рассказал, как правильно оформить мероприятие для сотрудников в выходные дни.
Привлечь сотрудников к тимбилдингу в выходные без их согласия не получится
Привлечь сотрудников к тимбилдингу в выходные без их согласия не получится
- Статья
Для журнала
21.09.22, 12:07ЧТО ДЕЛАТЬ, чтобы избежать претензий со стороны налоговой службы и не получить штрафы в связи с повышением МРОТ? Ответ в нашей статье:
Увеличение МРОТ: что учесть и что изменилось в расчетах?
Увеличение МРОТ: что учесть и что изменилось в расчетах?
- Статья
Для журналов- 21.09.22, 11:33
Если работник прогулял день после больничного, его нельзя уволить последним рабочим днем перед больничным.
Прогул после больничного? Задним числом увольнять нельзя
Прогул после больничного? Задним числом увольнять нельзя
- Статья
Для журналов - 21.09.22, 09:57
В справке 182Н указываются только доходы, полученные у выдавшего ее работодателя. О других работодателях там писать обязанности нет.
Роструд разъяснил, должен ли работодатель указывать в справке 182Н сведения о другом работодателе
Роструд разъяснил, должен ли работодатель указывать в справке 182Н сведения о другом работодателе
- Статья
Для журналов 
20.09.22, 10:37Со следующего года работодателям больше не придется выдавать сотрудникам справки о зарплате для расчета пособия по временной нетрудоспособности. Проект соответствующего приказа Минтруда опубликован на официальном портале.
Справку 182н отменятСправку 182н отменят
- Статья
Для журналов- 20.09.22, 10:36
Если между днями выплаты зарплаты не 15, а 16 дней из-за 31 дня в месяце, не нужно выплачивать ее на день раньше, так как нарушения в данном случае нет.
Нарушения в сроках выплаты зарплаты из-за 31-дневного месяца нет, сказали в Роструде
Нарушения в сроках выплаты зарплаты из-за 31-дневного месяца нет, сказали в Роструде
- Статья
Для журналов - 20.09.22, 09:53
Если работник увольняется, но в этом году получил отпуск, за который он еще не отработал, работодатель может удержать за эти дни из окончательного расчета.
Роструд рассказал, когда удерживать с работника за отпуск авансом
Роструд рассказал, когда удерживать с работника за отпуск авансом
- Статья
19.09.22, 14:5912 октября в 10:00 состоится масштабное мероприятие – Единый онлайн семинар 1С. Для бухгалтеров, кадровых специалистов, руководителей.
Единый онлайн семинар 1С. Об учете, налогах и автоматизации – из первых рук
Единый онлайн семинар 1С. Об учете, налогах и автоматизации – из первых рук
- Статья
Для журналов- 19.09.22, 09:55
Рассчитаться с работником, который увольняется сразу после отпуска нужно в последний рабочий день. То есть, в день, предшествующий отпуску.
Роструд рассказал, когда нужно рассчитаться с увольняющимся сразу после отпуска работником
Роструд рассказал, когда нужно рассчитаться с увольняющимся сразу после отпуска работником
- Статья
Для журналов
Вклад в журнал
Популярные статьи
- Читать полностью
Комкон
Создание новой должности в конфигурации «1С:Зарплата и управление персоналом 8»
