Бюро «Культура роста»
Помогаем B2B-компаниям и бизнесам с подписной моделью выстраивать системный рост
К
ОНЛАЙН-ЖУРНАЛ Кадры
725 649охват 673 935просмотров 120экспертов 310отслеживает
В этом журнале публикуются материалы, посвящённые управлению персоналом организации
Статьи для журнала Кадры
20.09.22, 10:36Если между днями выплаты зарплаты не 15, а 16 дней из-за 31 дня в месяце, не нужно выплачивать ее на день раньше, так как нарушения в данном случае нет.
Нарушения в сроках выплаты зарплаты из-за 31-дневного месяца нет, сказали в Роструде
Нарушения в сроках выплаты зарплаты из-за 31-дневного месяца нет, сказали в Роструде
- Статья
Для журналов- Заработная плата
- Кадры
- 20.09.22, 09:53
Если работник увольняется, но в этом году получил отпуск, за который он еще не отработал, работодатель может удержать за эти дни из окончательного расчета.
Роструд рассказал, когда удерживать с работника за отпуск авансом
Роструд рассказал, когда удерживать с работника за отпуск авансом
- Статья
19.09.22, 14:5912 октября в 10:00 состоится масштабное мероприятие – Единый онлайн семинар 1С. Для бухгалтеров, кадровых специалистов, руководителей.
Единый онлайн семинар 1С. Об учете, налогах и автоматизации – из первых рук
Единый онлайн семинар 1С. Об учете, налогах и автоматизации – из первых рук
- Статья
Для журналов- 19.09.22, 09:55
Рассчитаться с работником, который увольняется сразу после отпуска нужно в последний рабочий день. То есть, в день, предшествующий отпуску.
Роструд рассказал, когда нужно рассчитаться с увольняющимся сразу после отпуска работником
Роструд рассказал, когда нужно рассчитаться с увольняющимся сразу после отпуска работником
- Статья
Для журналов - 16.09.22, 14:43
Роструд напомнил, как предоставляется ежегодный отпуск сотрудницам, которые собираются в отпуск по беременности и родам.
Отпуск за следующий трудовой год авансом перед декретом взять нельзя
Отпуск за следующий трудовой год авансом перед декретом взять нельзя
- Статья
- 16.09.22, 11:30
Суды поддержали работника, требовавшего оплатить ему обеденные перерывы, которых по факту не было.
Нет перерывов на обед в силу обязанностей — их нужно компенсировать, указали суды
Нет перерывов на обед в силу обязанностей — их нужно компенсировать, указали суды
- Статья
Для журналов - 16.09.22, 10:33
Сейчас для расчета пособия по нетрудоспособности нужна справка от предыдущего работодателя о зарплате за последние два года. В следующем году она будет не нужна.
Справка о зарплате для выплат по больничному с 2023 года не понадобится
Справка о зарплате для выплат по больничному с 2023 года не понадобится
- Статья
Для журналов - 16.09.22, 09:34
Нельзя просто уволить сотрудника, не выходящего на связь. Нужно выяснить причины, почему он отсутствует на работе.
Роструд рассказал, как уволить сотрудника, не выходящего на связь
Роструд рассказал, как уволить сотрудника, не выходящего на связь
- Статья
Для журналов 
15.09.22, 15:28Новый вопрос-ответ вместе с экспертами Первого Дома Консалтинга, приглашаем почитать ;)
Линия консультаций ЧТО ДЕЛАТЬ КОНСАЛТ на связи!
Линия консультаций ЧТО ДЕЛАТЬ КОНСАЛТ на связи!
- Статья
Для журналов- 15.09.22, 11:35
Сотруднику пришлось подписать соглашение об увольнении, поскольку его заставил работодатель. Но суды восстановили его на работе.
Увольнение в день подписания соглашения оказалось следствием давления на работника. Суды его защитили
Увольнение в день подписания соглашения оказалось следствием давления на работника. Суды его защитили
- Статья
Для журналов
