Бюро «Культура роста»
Помогаем B2B-компаниям и бизнесам с подписной моделью выстраивать системный рост
К
ОНЛАЙН-ЖУРНАЛ Кадровое делопроизводство
227 078охват 188 816просмотров 77экспертов 279отслеживает
Кадровое делопроизводство — это деятельность, которая обеспечивает документирование и организацию работы с кадровыми документами. В этот журнал включаются материалы, так или иначе связанные с этой деятельностью
Статьи для журнала Кадровое делопроизводство
02.08.23, 17:06Штрафы за неверное ведение воинского учета станут выше. Чтобы не пришлось платить, соблюдайте правила. Что это за правила и какие теперь штрафы вам грозят, рассказали в статье.
Как вести воинский учет и не платить новые штрафы: памятка работодателю
Как вести воинский учет и не платить новые штрафы: памятка работодателю
- Статья
Для журналов- Кадры
- Кадровое делопроизводство
- В помощь специалисту
02.08.23, 09:59Нет военного билета - можно ли отказать работнику в приеме на работу? Работник при приеме на работу не представил военный билет. ✅нет, нельзя. Трудовым кодексом запрещается необоснованный отказ в заключении трудового догов
Для журналов
31.07.23, 12:31При внутреннем совместительстве нужно заключать дополнительное соглашение. Даже если оно на полставки.
Нужно ли допсоглашение при совместительстве на 0,5 ставки? Роструд разъяснил
Нужно ли допсоглашение при совместительстве на 0,5 ставки? Роструд разъяснил
- Статья
Для журналов
30.07.23, 12:23С 1 сентября 2022 года, Правительство Российской Федерации утвердило постановление № 1192, которое устанавливает правила взаимодействия кадровых инфосистем работодателей с сотрудниками и порталом Госуслуг.
На заметку: Все об интеграции КЭДО с Госуслугами
На заметку: Все об интеграции КЭДО с Госуслугами
- Статья
- Только для подписчиков
Для журналов- 28.07.23, 13:23
Рабочее время закрепляет меру труда и обеспечивает работнику предоставление свободного времени для отдыха и восстановления затраченных сил. Чтобы правильно регулировать трудовой процесс, нужно уметь считать норму рабочего времени. Как это сделать — читайте в статье.
Как определить норму рабочего времени для работника в 2023 году
Как определить норму рабочего времени для работника в 2023 году
- Статья
Для журналов - 26.07.23, 12:33
Если сотрудник принимает деньги от клиентов, это еще не означает, что с ним можно заключить договор о материальной ответственности. Должность и его трудовая функция должны быть указаны в Постановлении Минтруда от 31.12.2002 № 85.
В Роструде рассказали, с какими работниками можно заключить договор о материальной ответственности
В Роструде рассказали, с какими работниками можно заключить договор о материальной ответственности
- Статья
Для журналов - 26.07.23, 11:26
Оклад и заработная плата - большинство ставит знак равенства между этими понятиями. Но так ли это? Давайте разберемся! Понятия даны в ст 129 тк. Оклад - фиксированный размер оплаты труда за выполнение работником обязанностей за календарный месяц без учета компенсационных, стимули
Для журналов - 25.07.23, 12:35
Запись в трудовой книжке можно заверить печатью «Для документов», если она содержит сведения о наименовании организации.
Какую печать можно использовать для трудовой книжки? Разбирался Роструд
Какую печать можно использовать для трудовой книжки? Разбирался Роструд
- Статья
Для журналов - 19.07.23, 12:31
Сведения о совместительстве вносят в трудовую книжку по желанию работника, напомнили в Роструде.
Нужно ли вносить в трудовую запись о работе по совместительству
Нужно ли вносить в трудовую запись о работе по совместительству
- Статья
Для журналов 
14.07.23, 10:02Срочный трудовой договор (СТД) удобен, когда нужно временно заменить штатного сотрудника или найти людей для работы над разовым проектом.
Срочный трудовой договор: как заключить и расторгнуть правильно
Срочный трудовой договор: как заключить и расторгнуть правильно
- Статья
Для журналов
Вклад в журнал
Популярные статьи
- Читать полностью
Профбух (проект Азбуха)
Обновленная форма ЕФС-1 для увольнений: как заполнить и сдать отчет
