Бюро «Культура роста»
Помогаем B2B-компаниям и бизнесам с подписной моделью выстраивать системный рост
К
ОНЛАЙН-ЖУРНАЛ Кадры
704 806охват 657 112просмотров 120экспертов 310отслеживает
В этом журнале публикуются материалы, посвящённые управлению персоналом организации
Статьи для журнала Кадры
16.08.22, 12:33Уволили при несогласии профсоюза и не провели консультации? Кассация подтвердила, что так нельзя.
Суды потребовали восстановить на работе сокращенного члена профсоюза из-за несоблюдения процедуры увольнения
Суды потребовали восстановить на работе сокращенного члена профсоюза из-за несоблюдения процедуры увольнения
- Статья
Для журналов- Кадры
- Трудовые споры
- Судебная практика
- 15.08.22, 10:36
ИП не может сам с собой заключать трудовой договор, так как он же является работодателем.
Минтруд высказал мнение о заключении трудового договора ИП с самим собойМинтруд высказал мнение о заключении трудового договора ИП с самим собой
- Статья
Для журналов - 15.08.22, 09:28
Аттестация позволит подтвердить соответствие сотрудника профессиональным требованиям, когда этого требует закон. Сервис доступен в любом регионе страны.
Записаться на прохождение аттестации теперь можно через ГосуслугиЗаписаться на прохождение аттестации теперь можно через Госуслуги
- Статья
Для журналов - 12.08.22, 11:32
Работник подписал соглашение об увольнении, по которому ему должны были выплатить три зарплаты, но их ему так и не выплатили. Суды сказали, что он неправ.
Суды не поддержали работника, который требовал три оклада при увольненииСуды не поддержали работника, который требовал три оклада при увольнении
- Статья
Для журналов - 12.08.22, 09:33
В трудовой книжке сведения о награждениях работника лучше указывать в хронологическом порядке, рекомендовал Роструд.
Вносим в трудовую сведения о награждениях: разъяснения РострудаВносим в трудовую сведения о награждениях: разъяснения Роструда
- Статья
Для журналов - 11.08.22, 11:29
Водителя сократили, потому что у него только права категории В, а у других были и другие категории. Суды указали, что наличие категорий в правах на квалификацию не влияет.
Кассация подтвердила восстановление на работе незаконно сокращенного сотрудникаКассация подтвердила восстановление на работе незаконно сокращенного сотрудника
- Статья
Для журналов - 11.08.22, 09:35
Штатное расписание в виде документа целиком по требованию работника предоставлять необязательно. Ему достаточно выписки по его должности, указал Роструд.
Штатное расписание по всей компании предоставлять работнику по требованию не обязательноШтатное расписание по всей компании предоставлять работнику по требованию не обязательно
- Статья
Для журналов - 10.08.22, 12:33
Бывший сотрудник обратился в суд с требованием к работодателю восстановить его на работе, взыскать с него средний заработок за время вынужденного прогула, сумму индивидуальной надбавки, а также компенсировать моральный вред.
Сотрудник отказался переходить в другой отдел? Не спешите его увольнять, сказали судыСотрудник отказался переходить в другой отдел? Не спешите его увольнять, сказали суды
- Статья
Для журналов - 10.08.22, 11:32
Если компания удерживает с клиентов, являющихся организацией или ИП, вознаграждение за оказанные услуги субброкера, ККТ можно не применять.
Новые разъяснения Минфина по применению ККТ при удержании с компании или ИП вознаграждения за услугиНовые разъяснения Минфина по применению ККТ при удержании с компании или ИП вознаграждения за услуги
- Статья
Для журналов - 10.08.22, 09:32
Изменения внесли по формам СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, ОДВ-1, СЗВ-КОРР, СЗВ-ИСХ, ДСВ-3.
ПФР скорректировал некоторые формы отчетности по персонифицированному учетуПФР скорректировал некоторые формы отчетности по персонифицированному учету
- Статья
Для журналов
