Бюро «Культура роста»
Помогаем B2B-компаниям и бизнесам с подписной моделью выстраивать системный рост
К
ОНЛАЙН-ЖУРНАЛ Кадры
704 820охват 657 123просмотра 120экспертов 310отслеживает
В этом журнале публикуются материалы, посвящённые управлению персоналом организации
Статьи для журнала Кадры
19.06.23, 11:31В следующим году первые майские праздники планируют сделать с 28 апреля по 1 мая включительно.
Майские праздники в 2024 году могут быть длинными
Майские праздники в 2024 году могут быть длинными
- Статья
Для журнала- Кадры
- 19.06.23, 10:33
В Трудовом кодексе не будет норм о шестидневной рабочей неделе, пообещал глава Минтруда.
Для журнала - 16.06.23, 11:34
Работник не отработал обязательный срок в компании, оплатившей его обучение. Однако, как выяснилось, он из нее никуда не уходил. Суды отказались взыскивать с него расходы за обучение.
Расходы на обучение за переход в другой филиал компании взыскивать нельзя, сказали суды
Расходы на обучение за переход в другой филиал компании взыскивать нельзя, сказали суды
- Статья
Для журналов - 16.06.23, 09:36
За нарушения в подаче сведений персонифицированного учета работодателей будут наказывать по новым формам уведомлений и требований.
СФР утвердил новые формы решений и требований для привлечения работодателя к ответственности за нарушения
СФР утвердил новые формы решений и требований для привлечения работодателя к ответственности за нарушения
- Статья
Для журналов - 15.06.23, 12:36
В трудовом договоре нужно указывать конкретные даты выплаты зарплаты. Дни недели указывать нельзя.
Роструд рассказал, как указать сроки выплаты зарплаты в трудовом договоре
Роструд рассказал, как указать сроки выплаты зарплаты в трудовом договоре
- Статья
Для журналов - 15.06.23, 09:00
Для оплаты времени диспансерного обследования беременной сотруднице, понадобится справка медучреждения. Самой сотруднице в Роструде советуют заранее уведомить работодателя об обследовании.
Как оформить беременной сотруднице отгул на время обязательного диспансерного обследования, рассказали в Роструде
Как оформить беременной сотруднице отгул на время обязательного диспансерного обследования, рассказали в Роструде
- Статья
Для журналов - 14.06.23, 10:36
Если премии работнику были прописаны в трудовом договоре и ЛНА, их платить обязаны даже в случае банкротства работодателя.
Банкротство работодателя не повод отказывать в выплате премии работнику
Банкротство работодателя не повод отказывать в выплате премии работнику
- Статья
Для журналов - 13.06.23, 11:33
Работник не вправе отказаться от аванса, чтобы получать зарплату один раз в месяц. Работодатель обязан платить ее раз в 15 дней.
Зарплату нужно платить два раза в месяц, напомнили в Роструде
Зарплату нужно платить два раза в месяц, напомнили в Роструде
- Статья
Для журналов - 09.06.23, 12:32
Работодатель обязан предоставить работнику перерыв для отдыха и питания. Отказаться от него нельзя, но можно договориться, что его продолжительность будет минимальной.
Можно ли отказаться от обеда, чтобы сократить рабочий день
Можно ли отказаться от обеда, чтобы сократить рабочий день
- Статья
Для журнала 
09.06.23, 11:28Какие настройки понадобятся в 1С:ЗУП 8 (ред. 3), если решено автоматически создавать документы отсутствий по болезни (при открытии, продлении ЭЛН) и больничных листов.
Какие сделать настройки "1С:ЗУП 8" (ред. 3) для автоматического создания отсутствий на основании ЭЛН?Какие сделать настройки "1С:ЗУП 8" (ред. 3) для автоматического создания отсутствий на основании ЭЛН?
- Статья
Для журналов
